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处理职场人际关系的九条秘笈!

2010年03月19日

  能正确处理复杂的人际关系,方能在职场中立于不败之地。那么,怎样才能在竞争激烈的职场中做到左右逢源游刃有余呢?本文将为你介绍九条“秘笈”!

  处理职场人际关系的九条“秘笈”

  常言道,10年磨一剑。职场亦如此,潜心经营,10年的时间能让你从“新人”变成“红人”,从“红人”变成“达人”。而若糊涂混日,10年的时间只能让你从青年变成中年,拿着一份“比上不足,比下无余”的收入。你10年以后会怎样,想怎样?有没有想过这个问题并且为之困扰?以下介绍处理职场人际关系的九条秘笈。

  1)卧槽强于跳槽:长期在同一职位、同一企业坚持,会达到“持续积累,厚积薄发”的效果。你对岗位的职责要求、工作流程、关键人物、横向纵向人际关系、企业文化、决策过程等等情况,都烂熟于胸,所有这些会为你未来可能的决策与行动提供最强有力的支持,等到这个时候,上司要发展新人,不发展你发展谁呢?

  2)学会用对方的思维看待和处理问题:在外企工作的话,要学会用对方的思维对待工作和身边的人。外资公司强调“优胜劣汰,适者生存”,这会让你在工作中充满压力,但这种压力也是你工作的动力。在外企,和压力同时存在的还有发展的机遇。

  3)工作中要时刻保持自信:有时老板的信心就来自于员工自信的表现,在向上司汇报的时候,只有对自己的观点表现出充分的自信,才能让老板相信并支持你,时间一长,你就成为核心员工。

  4)欲做事先做人:无论是从事销售、还是外贸工作,不管做什么,每干一样工作都要把它做好。而把工作做好的重要一条,就是首先要和员工们相处好,在工作上多为他人着想。大公司的老总们,不一定是公司里最聪明的,但一定是最会协调人际关系的。

  5)获得家人的支持:和你的家人、朋友及有见识的人谈你的事业,把他们看做与你事业相关的人。从职业搜索、工作论坛和信息窗口学习更多的东西。

  6)善于设定目标:学会设定目标,把短期目标作为基准以保持动力从而实现长期目标,根据你当前的情况审视目标、修订目标,

  7)提升自身综合素质:具备发展全面的素养,才能在竞争中走在别人前面,才能为职场中或好或坏的突然转变做好准备。不要仅关注你工作领域的信息,而要全面提升综合素质。

  8)学会忍耐:如果你没有显赫的社会人际关系背景,并因为分配不公而深感失望的话,不要盲动,你身上还有一种最为可靠的力量可以信任,那就是忍耐。

  9)保持积极的心态:不管你的职业前途如何,积极着眼于目前实实在在的工作一定有好处,空有才华而不懂得表现是人世中最可悲哀的,这会使你白白丧失许多成功的机会。

  还在为疲于奔走职场而焦头烂额么?还在为处理复杂的人际关系而心力交瘁么?学会用上述九条秘笈来鞭策自己吧,加上自己的努力,一定能拥有一个美好的前程的!

关键词:职场  人际关系  秘笈  卧槽